Hiện tại, có một số quan điểm khác nhau về nghĩa vụ thuế Thu nhập cá nhân đối với khoản quà tặng cho nhân viên của doanh nghiệp.

1/ Quan điểm 1: Khoản quà tặng được xem xét theo tính chất quà tặng, sẽ không tính thuế Thu nhập cá nhân nếu giá trị quà tặng dưới 10 triệu đồng, hoặc trên 10 triệu đồng (nhưng không đăng ký quyền sở hữu, quyền sử dụng).

2/ Quan điểm 2: Khoản quà tặng được xem xét có tính chất tiền lương, tiền công và tính vào thu nhập chịu thuế khi xác định nghĩa vụ thuế Thu nhập cá nhân.

3/ Quan điểm 3: Khoản quà tặng được xem xét có tính chất phúc lợi, không tính vào thu nhập chịu thuế Thu nhập cá nhân nếu tổng các khoản phúc lợi không vượt quá 01 tháng lương quỹ tiền lương thực hiện.

Học viện Doanh nghiệp Keytas giới thiệu đến bạn một công văn hướng dẫn của Cơ quan thuế địa phương theo quan điểm 2 và 3.

Công văn 7443/CTHN-TTHT v/v chính sách thuế TNCN đối với quà tặng nhân viên, ngày 05/02/2024

Công văn 1517/CTDAN-TTHT v/v hướng dẫn thuế TNCN đối với quà tặng nhân viên, ngày 02/02/2024

Lưu ý:

• Doanh nghiệp cần có chính sách quà tặng, hoặc được ghi trong Hợp đồng lao động, quy chế lương, thưởng của doanh nghiệp để dược tính vào chi phí được trừ khi tính thuế Thu nhập doanh nghiệp.

Chúc bạn thành công.

Trường hợp có thắc mắc, hoặc cần tư vấn, quý anh chị có thể liên hệ qua email: keytascompany@gmail.com hoặc Zalo 0974987917

Đăng ký Khóa học Kế toán - Thuế doanh nghiệp FDI Chương trình cập nhật kiến thức Kế toán - Thuế định kỳ

Bài viết khác:

Cá nhân có nhiều nguồn thu nhập quyết toán thuế TNCN như thế nào?

Link đăng ký các khóa học Kế toán - Thuế Link đăng ký bộ sách Kế toán - Thuế