Theo quy định hiện hành, khi người lao động có thu nhập từ hợp đồng lao động dưới 03 tháng hoặc không có hợp đồng lao động và ước tính tổng mức thu nhập chịu thuế sau khi trừ gia cảnh chưa đến mức phải nộp thuế thì làm cam kết gửi tổ chức trả thu nhập để làm căn cứ tạm thời chưa khấu trừ thuế.

Tuy nhiên, nếu người lao động không đủ điều kiện làm cam kết và có gian lận khi làm cam kết thì sẽ bị xử lý theo quy định của pháp luật.

Công ty TNHH Kế toán Thuế Keytas giới thiệu đến bạn đọc Công văn của Tổng cục thuế vấn đề này.

Theo đó:

Trường hợp trong năm người lao động là cá nhân cư trú không ký hợp đồng lao động hoặc ký hợp đồng lao động dưới ba tháng chưa trích khấu trừ 10% do có bản cam kết theo quy định nhưng trong quá trình thanh kiểm tra cơ quan thuế phát hiện có sự gian lận về cam kết của người nhận thu nhập thì cá nhân nhận thu nhập bị xử phạt vi phạm thủ tục hành chính thuế theo các quy định hiện hành.

Chúc bạn thành công.

Trường hợp có thắc mắc, hoặc cần tư vấn, quý anh chị có thể liên hệ qua email: keytascompany@gmail.com hoặc Zalo 0974987917

Đăng ký Khóa học Kế toán - Thuế doanh nghiệp FDI Chương trình cập nhật kiến thức Kế toán - Thuế định kỳ

Bài viết khác:

Khai bổ sung tờ khai Quyết toán thuế Thu nhập cá nhân theo quy định mới

Link đăng ký các khóa học Kế toán - Thuế Link đăng ký bộ sách Kế toán - Thuế